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265 von 265 Netzwerken

Sortiert nach Name Sortiert nach Ort

Interessenkreis Gesundheit Jena

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Ort: Jena
Mitgliederanzahl: 21-50
Frauenanteil: 75%
Serviceangebote: keine
Website:
-
Finanzielle Beiträge:
nein
Aktionsradius:
Regional
Zugangsvoraussetzungen:
Arbeit im Gesundheitsbereich
Branchen
Gesundheitswesen / Soziales / Pflege
Ziele des Netzwerks
Erfahrungsaustausch Kontakte knüpfen & vertiefen Geschäfte machen & Empfehlungsmarketing Weiterbildung / interne Beratung

Interessensgemeinschaft für Wirtschaft und Arbeit e.V.

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Ort: Greiz
Mitgliederanzahl: k.A.
Frauenanteil: k.A.
Serviceangebote: Lobbyarbeit
Website:
www.iwa-greiz.de
Finanzielle Beiträge:
ja
Aktionsradius:
Regional
Zugangsvoraussetzungen:
-
Ziele des Netzwerks
Förderung Existenzgründer & Selbstständiger Förderung Kunst & Kultur, Heimatpflege, soz. Engagement Lobby- / politische Arbeit

IT-NET Thüringen

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Ort: Erfurt
Mitgliederanzahl: 21-50
Frauenanteil: k.A.
Serviceangebote: Unternehmenspräsentation (Internet + Printwerke)
Website:
http://itnet-th.de
Finanzielle Beiträge:
ja
Aktionsradius:
Regional
Zugangsvoraussetzungen:
Unternehmen
Branchen
EDV / IT
Ziele des Netzwerks
Erfahrungsaustausch Förderung Existenzgründer & Selbstständiger

Ja für Gera e.V.

Mehr
Ort: Gera
Mitgliederanzahl: 101-250
Frauenanteil: 50%
Serviceangebote: Empfehlungsmanagement Kontaktvermittlung
Website:
www.ja-fuer-gera.de
Finanzielle Beiträge:
ja
Aktionsradius:
Regional
Zugangsvoraussetzungen:
-
Ziele des Netzwerks
Förderung der regionalen Wirtschaft & Industrie Kontakte knüpfen & vertiefen Erfahrungsaustausch Lobby- / politische Arbeit

Jenaer Allianz für Fachkräfte

Mehr
Ort: Jena
Mitgliederanzahl: k.A.
Frauenanteil: k.A.
Serviceangebote: Beratung & Weiterbildung
Website:
www.jenawirtschaft.de/leistungen/jenaer-allianz-fuer-fachkraefte
Finanzielle Beiträge:
nein
Aktionsradius:
Regional
Zugangsvoraussetzungen:
-
Ziele des Netzwerks
Weiterbildung / interne Beratung fachlich spezifisches Anliegen Förderung der regionalen Wirtschaft & Industrie Fachkräftegewinnung Stärkung junger Menschen --> moderne Formen der Zusammenarbeit

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